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  • 采用內訓系統對企業有什么好處

    2022-06-0813

    培訓,是企業為了讓員工的知識、技能、工作方法、工作態度以及工作的價值觀得到改善和提高,從而發揮出最大的潛力提高個人和企業的業績,推動企業和個人的不斷進步,實現企業和個人的雙重發展而進行的一種系統化的智力投資。企業投入人力、物力對員工進行培訓,員工素質提高,人力資本升值,企業業績改善,獲得投資收益。企業培訓是推動企業不斷發展的重要手段之一,企業內訓系統是企業進行內部培訓時中尤為關鍵的部分。


    為支撐企業人才戰略落地,實現一體化人才發展,北森的中大型企業培訓系統平臺—北森學習云,為企業帶來以下五個方面的好處:

    培訓系統

    1. 數字化培訓

    支撐企業培訓數字化轉型、建立線上培訓管理與知識庫、助力企業實現企業文化傳承和知識賦能、提高工作技能和績效表現。


    2. 個性化配置

    提供簡單易用的開發工具、集成方法配置應用、實現培訓場景定制化開發。


    3. 自動化運營

    提供簡單易用的開發工具、減少培訓重復事務性工作、培訓效率大提升。


    4. 一體化人才培養模式

    逐步構建 人才標準-能力模型-開放內容庫-培訓方案-培訓實施-測評評價-發展應用的全鏈條人才發展一體化平臺。


    5. 快速上線

    一體化在線學習平臺實施成本小、周期短、風險小、效率高。


    北森企業內訓系統提供包括新員工入職融入、混合培訓、團隊學習、導師制等培訓場景。因為新員工入職后需要快速融入企業、團隊,并盡快開展工作,北森企業內訓系統可以為入職新員工生成入職任務,如新員工介紹,入職培訓,企業文化學習等,并為新員工按職責分配導師,幫助他們快速適應崗位。


    北森企業內訓系統支持線上線下混合培訓。線下培訓與在線課程、考試、作業結合,適配多種培訓方式。同時支持多種學員管理場景,報名,請假,通知,簽到,訓后估等功能,滿足線下培訓精細的學員管理需求。企業管理者可以一鍵查看下屬成員的培訓動態,實時掌握下屬學習進度,還可一鍵提醒下屬及時完成學習。輔導過程中,導師和學員可以上傳輔導資料,溝通便捷高效,輔導成果清晰可見。


    北森企業內訓系統一起強大完善的功能和多樣化的培訓場景,幫助企業提升人才培養效率,改善績效表現,提升企業競爭力。


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